派遣用工的好處都有哪些?
寶航人力
2021-09-28 16:52:17
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招聘難是現(xiàn)在很多企業(yè)都會面臨的問題，這時候只有找到合適的用人方法才能助力企業(yè)更好發(fā)展，派遣用工就是一種比較不錯的方式，已經(jīng)有很多企業(yè)開始采取這樣的方式來解決用人難題，還有不少企業(yè)還不是很了解，下面就讓寶航人力給我們介紹派遣用工的好處都有哪些?
實施勞動派遣，企業(yè)可以節(jié)約用工單位勞動力，雇主可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，隨時要求派遣機構(gòu)增減派員，有利于用工單位靈活用工。
有助于降低雇傭成本。勞動派遣關(guān)系中，雖然用工單位需要向派遣單位支付一定的費用，但同時，招聘、培訓(xùn)、發(fā)工資等大量工作也可以由勞務(wù)派遣單位承擔(dān)。
降低勞動爭議，提高企業(yè)雇傭的靈活性和自主性。雇主與派遣方簽訂了派遣服務(wù)協(xié)議，雇主與派遣員工簽訂勞動(聘用)合同，用人單位與派遣員工有償使用關(guān)系。通過這種方式，雇主可以避免派遣員工在人事(勞動)關(guān)系上發(fā)生糾紛。
企業(yè)可以省點事，不用自己招聘，繳納員工社保，管理員工等等。還可以作為人才儲備。派遣工符合用工單位的用人需求時，可以將其轉(zhuǎn)為正式用工。
上面就是給大家介紹的派遣用工的好處都有哪些，相信企業(yè)對此有了很清楚的認(rèn)識，提醒大家要找正規(guī)的公司合作，寶航人力就是一家不錯的選擇，在國內(nèi)比較知名的人力資源數(shù)字化服務(wù)商，能給企業(yè)提供高質(zhì)量的派遣用工服務(wù)!
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